استاندارد های بین المللی و ایزو عایق های رطوبتی

,
Waterproofing

ISO 9001: 2015 (استاندارد بین المللی سیستم مدیریت کیفیت)

ISO 14001: 2015 (استاندارد بین المللی سیستم مدیریت زیست محیطی)

ISO 45001: 2018 (استاندارد بین المللی سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی)

HSE-MS (استاندارد بین المللی سیستم مدیریت ایمنی بهداشت محیط زیست)

 ISO 10002: 2018(استاندارد بین المللی سیستم شکایت مشتریان)

ISO 10004: 2018 (استاندارد بین المللی سیستم رضایت مندی مشتریان)

ISO 10006: 2017 (استاندارد بین المللی مدیریت کیفیت در پروژه ها (مدیریت پروژه))

CRM (استاندارد بین المللی مدیریت ارتباط با مشتریان)

۵S (پنچ اصل ساماندهی بهبود محیط کار (مدیریت آراستگی سازمان))


ISO 12344: 2010 (استاندارد بین المللی عایق های حرارتی – رطوبتی بام (تولید))

ISO 12628: 2011 (استاندارد بین المللی عایق های حرارتی – رطوبتی بام (نصب))

IEC 61386: 2008 (استاندارد بین المللی لوله های محافظ هادی برای تاسیسات الکتریکی (لوله های عایقی صاف و سخت))

CE (استاندارد بین المللی محصول در اروپا (تطابق محصول با الزامات اتحادیه اروپا))

ISO 17025: 2017(استاندارد بین المللی مدیریت کیفیت آزمایشگاهی)

DIN 52130: 1995 (استاندارد بین المللی عایق های رطوبتی پیش ساخته قیری)

ICEA (استاندارد بین المللی عایق بندی کابل های آمریکا)

BS EN 1296 (استاندارد بین المللی ورق های انعطاف پذیر ضد آب برای قیر پلاستیک و ورق های لاستیکی بام)

BS EN 13111 (استاندارد بین المللی ورق های انعطاف پذیر ضد آب (تعیین مقاومت در برابر نفوذ آب)

DIN EN 13707: 2017 (استاندارد بین المللی ورق های انعطاف پذیر ضد آب (ورق های ضد آب برای سقف))

DIN EN 12311: 2013 (استاندارد بین المللی ورق های انعطاف پذیر ضد آب (تعیین خواص کششی))

DIN 52131: 1985(استاندارد بین المللی قیر ورق های ضد آب برای جوشکاری فیوژن)


GMP (Good Manufacturing Practices) (استاندارد بین المللی عملکرد خوب در تولید)

GMP (Good Management Practice) (استاندارد بین المللی عملکرد خوب در مدیریت)

GLP (Good Laboratory Practice) (استاندارد بین المللی عملکرد خوب آزمایشگاهی)

 (Good Service Practice) GSP (استاندارد بین المللی عملکرد خوب در ارائه خدمات)

GSP (Good Safety Practice) (استاندارد بین المللی عملکرد خوب در ایمن سازی محیط کار)

SCC (ایمنی کار مدیران و کارکنان)

0 پاسخ

دیدگاه خود را ثبت کنید

تمایل دارید در گفتگو شرکت کنید؟
نظری بدهید!

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.